海洋学院是一个年轻的学院，院党委班子也是一个年轻的集体。成立一年来，院党委高度重视党建引领作用，深入研讨工作思路，提出了坚持“三个聚焦”、推进“三个融合”、促进“三个提升”的党建“333”工作理念，以高质量党建推进事业高质量发展。
一是聚焦强基固本，推进组织建设。海洋学院目前设有3个教工党支部、3个学生党支部，教工的党员比例为80.5%，学生党员占比7.83%。欲筑室者，先治其基。首先是加强党委班子自身建设，通过理论学习中心组、“第一议题”等学习制度，提升班子的政治理论水平和履职本领，发挥“头雁效应”。其次是选优配强教工党支部“双带头人”，邀请了校组织部老师进行专题培训，集体到全国党建工作样板支部学习，有效提升了支部书记抓党建工作能力，2022年度获得校级“党建工作样板支部”培育创建单位1个、“最佳党日活动”2个，学生党支部书记在素质能力大赛中获二等奖。
二是聚焦铸魂塑形，推进思想作风建设和队伍建设。组织开展了党的二十大精神系列学习活动，推动全院师生学深悟透党的二十大精神。发挥党员先锋作用，涌现了抗疫先锋、师德先进、特殊考场监考先锋队等一批先锋模范事迹。落实“人才强校”，推进“人才强院”。一年来引进优秀人才17人，学院现有教职工77人，其中80、90后占72.7%，队伍年轻化的特点十分显著。因此，学院特别重视青年教师的培养，定期举办学术沙龙、院士与青年教师座谈会等活动，发挥杨德森、李华军两位院士的引领作用，注重教学、科研能力培养两手抓，通过“传帮带”助力青年教师快速成长。青年教师获全国教学竞赛奖项4项、华东赛区奖项11项、2022年国家自然青年科学基金项目5项。
三是聚焦立德树人，纵深推进三全育人，提升人才培养质量。搭建了以党政领导、辅导员、班主任、学生干部和代表为主体的“青年议事会”平台，凝聚全员育人合力，实现学生政治思想工作共建、共治、共享。开展形式多样的党史学习教育，宣传“合力抬起ʻ轮椅男孩ʼ求学路”等事迹，引导学生树立正确的理想信念。搭建了“灯塔”一站式学生社区平台，打通育人最后100米。举办“海洋科技文化节”，打造“海韵讲堂”品牌，开设了贝壳实验室、海燕论坛、深海浅说等活动，使学生对专业的认同感更加强烈，在各类学科竞赛中获得国家级奖项10项，省级21项。
在党建工作创新方面，学院积极推进党建与人才培养、教学科研、行业区域的“三个融合”，促进师生思想政治教育质效、海洋特色人才培养质量、服务行业区域发展能力的“三个提升”，努力打造特色“党建+”。推进实施“一支部一融合”计划，三个教工党支部分别与镇江市科技局、鱼跃集团、江苏大津重工等行业单位缔结党建联盟。在党建共建的同时，全面推进产教融合基地、实习就业基地、科研平台等共建，2022年获批2个省级科研平台，与企业合作获2项省科技成果转化项目、5项产学研合作项目，实现了党建与业务工作的“双融双促”。
未来，海洋学院党委将进一步激活党建+业务“双引擎”，在校党委的坚强领导下，带领全院师生团结奋斗，勇毅前行，推进学院高质量发展，为学校高水平大学建设贡献力量。
