促进观念转变 提升就业能力——人文社科学院全力推进2025届毕业生就业工作

作者:吴旻 部门审稿人:姜彦彦 摄影: 视频: 单位:人文社科学院 发布时间:2024-10-23 投稿时间:2024-10-23 点击量:216

随着就业市场竞争日益激烈,考研成为许多学生提升竞争力的选择,但随之而来的竞争也日益增大。面对不容乐观的就业和考研形势,9月起,人文社科学院积极行动工作重点放在帮助学生转变就业观念,提高其就业能力上学院精心谋划一系列举措,落实落细各项工作,致力于为2025届毕业生提供更精准的就业考研指导,全力为毕业生的就业考研之路保驾护航。

统筹部署,分类指导奠定基础

开学伊始,学院学工召开就业工作推进会,对2025届毕业生就业工作进行全面部署。学院展开了对2025届毕业生生源地信息、学业基础、考研院校、求职意向以及个体诉求等多方面信息的细致摸排。依据这些基础数据,学院将毕业生的学业规划精准地划分为考研、考公考编、就业三大类别,并为每一位毕业生量身定制了分类指导计划,为后续的工作开展奠定了坚实的基础。

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凝心聚力,就业动员激发动力

为了让毕业生深刻了解当前就业形势与压力,充分激发他们的就业积极性,人文社科学院于2024年9月24日在图书馆B102报告厅隆重举行2025届毕业生就业动员大会。学院院长张浩、党委书记杨美成、党委副书记姜彦彦、旅游管理系主任苏志平、毕业班辅导员井升平、就业辅导员吴旻及全体2025届毕业生参加了会议。

会上 ,姜彦彦用详实的数据和鲜活的案例,对当前就业形势存在的问题做了形势分析,张浩院长为同学们鼓劲加油,进一步动员大家要明确自身职业目标,提前做好职业规划,持续提升自身就业竞争力。通过这次就业动员会,不仅使2025届毕业生对就业形势有了清晰的认识,更坚定了他们打赢就业攻坚战的信心与决心。

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精准指导,简历问诊提升竞争力

简历在毕业生求职过程中起着至关重要的作用,堪称求职的敲门砖。为提高毕业生制作简历的技能和水平,学院邀请船海学院辅导员王荃老师为毕业生进行简历制作指导。王荃老师深入研究毕业生与用人单位之间的能力关联和需求对应关系,对简历撰写进行了模块化的系统梳理和详细阐释。并且,通过与在场同学互动修改简历,帮助同学们打造出专属自己的独特求职“名片”,极大地增强了学生们在求职过程中的竞争力。

学院同步开展简历门诊,为毕业生提供一对一指导服务,努力提升毕业生的求职竞争能力。学院辅导员凭借自身丰富的就业指导经验,从自我定位与优势分析、简历内容与排版、简历精准投递等多个角度指导学生修改简历,并就同学们关心的学历提升与就业如何选择、个人爱好与职业发展如何平衡、如何适应工作岗位等问题进行了深入的交流与互动。

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院长把脉,考研指导坚定信心

为切实推动院领导联系专业、班级制度的有效实施,为学生的考研之路注入强大动力,人文社科学院举办了考研报考指导交流活动。张浩院长、汤向俊副院长和政行系主任章延杰等老师亲临现场,与学生们深入探讨考研相关话题。

在交流活动中,同学们依次汇报了个人的报考意向、目标院校的录取分数线和报录比等信息,以及自己的复习进度。学院领导在了解学生备考情况后,针对他们在备考过程中遇到的难题和困惑,给予了细致的解答。老师们从国家考研政策解读、考研志愿填报、院校选择、考研经验分享、专业课复习要点、备考心理调适等多个角度展开交流发言,充分体现了学院对学生考研的高度重视。通过此次活动,同学们获得了宝贵的启发,进一步坚定了上岸的信心。此后,学院还将继续为考研学子提供全方位的支持与帮助。

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空间保障,考研教室营造环境

为更好地满足学院考研学生的学习需求,人文社科学院坚持以学生为中心的原则,积极为学生营造良好的考研学习环境。为促进学风建设,更好地服务考研学生备考,学院特别开设文理大楼1845作为学院考研专用自习室。该自习室旨在为考研同学提供一个安静、舒适且充满学习氛围的空间,有助于提高考研同学的备考质量和备考效率。同时,结合实际学生的需求,学院还将定期开展考研线上线下辅导讲座、交流研讨等助力活动。

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重点关怀,促进少数民族学生就业

10月17 日上午,人文社科学院组织开展2025届少数民族毕业生座谈交流会,旨在动员少数民族学生积极就业,为他们的未来发展助力。学院党委副书记姜彦彦、就业辅导员吴旻和2025届全体少数民族学生参加。

会上,来自新疆、西藏的少数民族毕业生们纷纷发言,介绍了自己的就业意向、准备情况,分享了自己的就业困惑和期望。姜彦彦和大家详细介绍了学院往届少数民族学生的就业情况,分析了当前的就业形势和政策。她强调,少数民族学生是学院的宝贵财富,学院一直高度关注少数民族学生的成长与发展。在当前竞争激烈的就业环境下,希望同学们能够充分认识到就业的紧迫性,树立正确的就业观念,不要局限于考公考编一条路径。她鼓励在座同学要提前做好职业规划,充分发挥身边家长朋友的一切资源,积极主动地寻找就业机会。学院将持续关注少数民族学生的就业情况,为他们提供更多的帮助和支持,努力实现毕业生的高质量就业。

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接下来,学院将继续着力构建齐抓共管、上下联动、统筹推进的“一盘棋” 协同就业工作格局,持续打造就业特色品牌,以毕业生高质量、充分就业推动人才培养质量的提升,为社会输送更多优秀的人才。

(撰稿:吴旻 初审:张静 二审:张驰 编辑:张静)

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